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医院新闻

市三院2018年度新员工岗前培训工作圆满完成

作者:文宝怡  来源:科教科  浏览次数:  发布日期:2018/10/31 17:03:54

陈海泉院长作《加强培训学习,提高文化自信》专题讲座

梁先锋副院长为新员工解读《精神卫生法》

钟古华副院长开展医德医风教育

职能科长为新员工授课1

职能科长为新员工授课2

3位新员工代表发言

培训班现场

消防演练


  金秋十月,在这充满丰收喜悦的季节里,江门市第三人民医院大家庭又迎来了一群朝气蓬勃的新成员。为了让新员工尽快适应工作环境,熟悉医院管理制度,增强工作的责任心和凝聚力,10月22-26日,我院举办了一年一度新员工岗前培训,19名新入职员工参加了本次培训。

  医院高度重视本次培训工作,培训老师包括院领导及相关职能科长。内容系统、丰富,具有极高的实用性和指导性,涵盖医院历史与医院文化、精神卫生法、医德医风、医疗纠纷预防与处理、人事制度、不良事件报告制度、病案质量管理、科研教学管理、信息化管理、安全知识、院感知识和医保政策解读。

  各位老师以自身丰富的工作经验与学科知识相融合,从理论到实践,深入浅出地为新员工们传经送宝,帮助各位新员工尽快熟悉岗位职责、规范要求,快速完成角色转变。通过培训,新员工全面了解了医院的各项规章制度,明确了自身职责,增强了新员工集体荣誉感、责任感、归属感和职业使命感,对自己的职业规划有了更清晰的认识,为更好地服务群众、服务医院、履行自身岗位职责打下坚实基础。

  医院党委书记陈海泉院长亲自参加本次岗前培训的开班仪式和总结会,在听取部分新员工代表分享学习心得后,陈院长认为新员工学习态度端正、作风扎实,培训效果好,并对新员工专门提出了希望和要求:一是坚持学习,终身学习,不断提升自身知识水平和业务水平;二是坚持以病人为中心,不断提升综合素质能力,为就医来访者提供优质服务;三是学会沟通,加强与患者及家属之间的、与同事之间、与部门之间的良性沟通。

    文/图:科教科
    编辑:办公室


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